株式会社シアン（旧社名：モスティープレイス）
シアンのインターンは初心者からでも裁量が大きくチャレンジが出来る環境が整っています！
またインターン組織が主体となりますので、同世代のインターン生と切磋琢磨しながら成長できます！
将来マーケティング職種を検討されている学生は是非チェックしてみてください！
まずはメディアの記事をライティング(執筆)することからスタート。
基本的な業務に慣れてきたら、メディア全体の企画や設計に携わったり、後輩の指導もお任せします！
本人の希望と成長次第では、コンテンツ制作責任者・事業責任者をお任せすることも可能です。
未経験の方でもスキルを身につけながら、ステップアップしていきましょう！
STEP 01
・ライティング
所属先のメディアで記事のライティングを行います。テーマは、恋愛・金融・人材・商品紹介など様々。社員や先輩インターン生がパソコン操作から丁寧に教えます。
STEP 02
・企画＆編集
他のメンバーが書いた記事の編集作業や、過去に作成された記事の修正・改善を行います。その他、読者に有益な情報を届けるためにできる施策を一緒に企画していきましょう。
STEP 03
・コンテンツ制作責任者
メディアのクオリティを左右する大切な役割を担います。コンテンツ制作責任者の打ち出した方針を元に、記事内で使われる画像や文章の表現方法などを決めていきます。
STEP 04
・事業責任者
チームメンバーに毎月の仕事を振り分けたり、売り上げの管理などを行います。事業全体を見ながら、さらに事業を成長させる施策をを考えていきましょう。現在、事業責任者の4割はインターン生が担っています。
インターン生の企画会議の様子。積極的に発言できる環境で、活発な意見交換が行われています。
これから社会で必要とされる16のスキルのうち、
この企業で働くことで特に身につくスキルが2つあります
賞賛文化と仕事を楽しむ工夫を大切にしており、社員、インターン生ともに実践しているため、社内の雰囲気はとても明るくなっております。
月60時間以上勤務（特別な事情を除く）
シフトは自己申告制で、出勤・退勤の時間は自由に決めていただけるので、柔軟な勤務予定を組むことができます。一部リモートワークもOKです！
| 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 09：00 | |||||||
| 10：00 | |||||||
| 11：00 | |||||||
| 12：00 | |||||||
| 13：00 | |||||||
| 14：00 | |||||||
| 15：00 | |||||||
| 16：00 | |||||||
| 17：00 | |||||||
| 18：00 | |||||||
| 19：00 | |||||||
| 20：00 | |||||||
| 21：00 | |||||||
| 22：00 |
月1度の懇親会「モス祭」では、メンバーとの距離が一気に近づきます。
「1on1」では、上長と月に1度カフェで仕事上の悩みなどを気軽に相談できます。
また、趣味を通じてメンバーと親睦を深められる「部活制度」も実施しており、新たに入社した方がメンバーに馴染むまでが非常に早いのも特徴です。
その他、一部リモートワーク可能です。
・バディ制度を導入しており、先輩のメンバーが付きっ切りで仕事を教えるので、未経験の方でも問題なく仕事ができるようになります。
・代表自ら導入研修を行っており、弊社が大切にしているバリュー・文化について伝えます。
・疑問、質問があれば必ず尋ねる文化が根付いているため、気軽に質問ができます。
※一般的な長期インターンの雇用形態はアルバイトになります
試用期間 なし
月60時間以上勤務（特別な事情を除く）可能な方
※高校生の応募は受け付けておりません。
STEP 01
キャリアバイトのプロフィール情報をもとに書類選考を行い、面談日程の連絡をさせていただきます。
STEP 02
渋谷のオフィスに直接お越しいただき、オフィスの雰囲気、インターン生が働いている環境を肌で感じてもらうと同時に、事業責任者による面談を実施します。
最短で面談日即日での採用を決めさせていただきます。
経験の有無は重要視せず、応募者がカルチャーフィットしそうか、我が社のインターン生として飛躍できるかという視点で選考をさせていただいております。
