株式会社actcle
2023-01-29
株式会社actclrでのインターンの特徴は主に2つです！
①社長や優秀な社員のすぐ近くでインターンが出来るということ！
分からないことなどがあればすぐに聞くことの出来る環境なので、社会に出ても通用する営業力を身近な先輩方から直接学べます！
②学生営業チームの立ち上げに携わることが出来るということ！
皆さん自身でインターンの組織を大きくしていける経験を積むことが出来ます！
弊社のインターンは他のインターンシップでよくある職業体験のようなものではなく、
実際にウォーターサーバーのセールスプロモーションを行っていただきます。
（もちろん最初は先輩がマンツーマンで営業の基礎から教えてくれるのでご安心ください!!）
一人で受注して契約まで一人でできるようになれます。
なので、成果次第では、インターン生でもそのまま弊社の主任や幹部や役員になったりと、どこまででも成り上がることができる所が魅力です。
関西トップクラスの営業力を誇る営業組織です。弊社のインターン生だけでなく、社員や役員などとも仲良くなれるので心強いですよ!
STEP 01
【社内研修/社外研修】（未経験者でも安心の丁寧な研修プログラムです。）
①現場で働く前に社内担当者にて研修プログラムがあります。
②不安であれば社外研修も受講できます。（希望者のみ）
STEP 02
【営業活動】
③実際に現場に出て営業活動を行います。
④現場にてフィードバックと必要であれば、商材知識・他社知識の研修を行います。
STEP 03
【マネジメント】
⑤役職についた方は役職ごとにマネジメント研修を行います。
⑥実際に1チームを率いてマネジメントを行います。
STEP 04
⑦希望進路調査を行います。
⑧キャリア支援（就職活動のサポート、弊社内定希望、若しくは起業支援）
※弊社のインターン生から入社する場合、インターン生での役職や、ボーナス、給与もそのまま反映される特典付きです♪
⑨起業時のサポートアップも弊社にて行います。
全国ランキングの表彰式の様子です♪
これから社会で必要とされる16のスキルのうち、
この企業で働くことで特に身につくスキルが2つあります
弊社インターンでは各地商業施設でセールスプロモーションを行っていただきます。
プレゼンのスキルは当然必要ですが、差が出てくるのはお客様との信頼関係を築けているどうか。
これで大きく契約率は左右されます。
当社の成績トップクラスの営業マンは短時間でお客様と信頼関係を構築します。
つまり、『心を掴む』ことが上手いのです。
営業でのこのスキルは、これからの人生で必ず生きてきます。
弊社のトップ営業マンは、目標意識が高いです。
昨日よりも今日、今日よりも明日、と自己成長のために目標を掲げています。
「環境は簡単に人を変えます。」
この環境にいると誰もが目標達成への執着を持てるようになります。
・授業の予定に応じて柔軟に対応します。
・2週間ごとのシフトでも対応可能です。
・急なシフト入りも対応できる場合があります。
| 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 09：00 | |||||||
| 10：00 | |||||||
| 11：00 | |||||||
| 12：00 | |||||||
| 13：00 | |||||||
| 14：00 | |||||||
| 15：00 | |||||||
| 16：00 | |||||||
| 17：00 | |||||||
| 18：00 | |||||||
| 19：00 | |||||||
| 20：00 | |||||||
| 21：00 | |||||||
| 22：00 |
①賞与
7月・8月・12月・3月のランキングにて上位入賞者は最大100万円の賞金があります。
②イベント賞与
年間ランキング上位約8名にてイベントがあります。
（BBQ・旅行等）
③研修制度あり
研修期間中フルサポートいたします。交通費・宿泊費全額支給。
株式会社actcle【研修プログラム】
①社内担当者にて営業基礎研修をマンツーマンにて行います。
②社外担当者にて営業基礎研修を行います。（希望者のみ）
③社内担当者にてロープレ研修を行います。
④現場で稼働し、その場でのフィードバック研修を行います。
⑤必要であれば①を行い、商材知識と他社知識の研修を行います。
⑥役職ごとに役職研修を行います。（R研修・AM研修・MG研修）
※一般的な長期インターンの雇用形態はアルバイトになります
試用期間 なし
①成長意欲がある
②営業を学びたい
③稼ぐ力をつけたい(稼ぎたい)
※①〜③どれにも当てはまらなければ、応募はご遠慮ください。
STEP 01
キャリアバイトにご登録いただいている学生に関しましては全員面談させてただきますのでご安心ください。
経歴などは一切問いません。
人柄重視の採用なので、なりたい自分について、楽しくお話ししましょう♩
STEP 02
インターン生の面接は基本的には弊社人事部の採用担当が行います。
現在は、採用強化期間のため、特別に弊社代表からの面談となっております。
場合によってはその場で採用が決まることもあります。
新卒採用の場合はその旨をお伝えいただいた上、面接では履歴書をお持ちください。
一次面接通過後、取締役による二次面接を行います。
