株式会社i-Join
地方企業×完全リモートワークの登場です。
コロナ禍で日本中で進みつつあるリモートワーク。これによりインターンも首都圏や都心だけではなく、地方企業も長期インターンに参入しやすくなってきました。働く場所やオフィスの場所は関係なく、コミュニケーションはしっかりと取りながら働ける長期インターンはまだ数少ないため、ぜひこの機会に全国の皆さんに挑戦していただきたいインターンシップです!
地方企業への優秀な学生の新卒入社を促進するべく、受け入れ企業を増やしていくためのセールスをしていただきます。
2020年は大卒の有効求人倍率も1.83倍と高騰し、地方から優秀な人材も都心へ流出しています。また、新卒採用には説明会・学校訪問・面接・内定者フォロー等々多様なタスクが必要不可欠で、業務量も圧迫されます。i-Joinではこれらの新卒の課題の解決を目指し、地方でイキイキ働く若者が増やしたいという思いで事業に取り組んでいます!
STEP 01
◎研修/顔合わせ
まずは、リモートでの顔合わせや商材研修を行います。
インターンのチームを作っていきますので、離れた場所で仕事をしていてもコミュニケーションは必須!
業務を始めてからもお互いに質問・相談がしやすい環境をつくっていきます。
STEP 02
◎マーケティングリサーチ
└リストアップ数に応じて報酬が発生します
様々な企業の中から、i-Joinのサービスとマッチしそうな企業をリサーチしていただき、リストにしていきます。
セールスとして結果を出せるかどうかの重要な鍵であるのがこのリサーチ業務です!
STEP 03
◎インサイドセールス
└アポイントの対象者と数に応じて報酬が発生します
自身でリストにした企業を対象に営業をかけていきます。
まずは人事担当者とのアポイントを設定していきます!
アポイントが取れた時/取れなかった時で何が違ったのか、PDCAを回す力が身につきます。
STEP 04
◎フィールドセールス
└契約数に応じて報酬が発生します
一定の成果をインサイドセールスで出せるようになったら、ご自身でとったアポイントに対して商談までお任せしていきます。
最初は社員同行の元、しっかりとお教えしますのでご安心ください!
STEP 05
◎インターンリーダー
└リーダー手当支給
成績/性格等適正を見て、リーダー業務をお任せしていきます。
新人インターン生のOJT等、これまでやってきた経験や知識を改めて人にアウトプットすることで
よりご自身の理解も深まっていくはずです。
これから社会で必要とされる16のスキルのうち、
この企業で働くことで特に身につくスキルが2つあります
営業というお仕事の中で人に対して好感を伝えることは必須事項ではありますが、リモートワークでの営業(商談)となるため、声色から表情・仕草等より細部まで気を使い、好感表現スキルを養うことができます。どんなお仕事に今後就いたとしても役に立つスキルです。
・授業の予定に応じて柔軟に対応します。
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研修制度/表彰制度あり
OJT/研修制度あり
※一般的な長期インターンの雇用形態はアルバイトになります
試用期間 なし
・ご自宅にネット環境があり、PCをお持ちの方
・普段出会えないような全国のレベルの高い学生と切磋琢磨したい方
・人材業界/新卒採用への興味関心がある方
・自分の成果を定量的に評価してほしい方
・最先端のリモートセールスを経験したい方
※高校生の応募は受け付けておりません。
STEP 01
キャリアバイトのプロフィール情報をもとに書類選考します。
STEP 02
面接
→面接は1回のみで、1週間以内に合否の連絡をします。
双方の合意があれば採用に至ることもあります。