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リモートOK!事業と一緒に成長したいエンジニアインターン大募集

株式会社CyberOwl

リモートOK!事業と一緒に成長したいエンジニアインターン大募集

  • 時給1,300円
  • 東京都 渋谷駅から徒歩1分
  • WEB IT/ソフトウェア
  • エンジニア
この企業の求人一覧
#東証一部上場連結子会社#エンジニア#WEB開発#アプリ開発#インフラ構築#自然言語処理#機械学習

キャリアにつながるポイント!

サイバーエージェントグループで本格的なエンジニアを経験できるチャンスです!このインターンの醍醐味は、WEB開発/インフラ構築/データサイエンティストなど幅広い分野の中から特に自信が磨きたいスキル・適正に合わせて社員と同じように裁量を持ち、先輩からの教育を受けながらスキル習得ができるところです。成長ベンチャーらしい若手抜擢風土を感じることができる環境で、学生でも次々に新しいチャレンジができます。WEBメディアに強いノウハウがある環境で最先端のエンジニア技術を習得できます。

キャリアバイト 営業担当 小坂
キャリアバイト営業担当 小坂

仕事の概要

社員と一緒にWEB開発業務を行います。
以下いずれかの領域の開発をお任せいたします。
サーバーサイド・インフラエンジニア・UI/UX(HTML, CSS, JS)

※以下のステップに、ステップではなく詳細な技術領域を記載しています

仕事のステップ

  • STEP 01

    ※ステップではなく、技術領域を記載しています。

    ■サーバーサイド・インフラエンジニア
    ・php-laravel/ruby-rails
    ・MySQL/Postgresql
    ・AWS Codepipeline, ECS, EC2
    ・Docker
    ・Postgrersql/Mysql
    ・BigQuery
    ・Ruby/PHP/Python
    ・Protobuf/gRPC

  • STEP 02

    ■UI/UX
    ・HTML/CSS/Javascript
    ・React, Vue

    応募時、得意な技術領域をアピールとして記載ください。

特に身につくスキル

スキル・マインド

これから社会で必要とされる16のスキルのうち、
この企業で働くことで特に身につくスキルが2つあります

改善発案スキル
改善発案スキル

社内外の商品・サービス・システムや現状に対して、改善案を考え出している。

問題分析スキル
問題分析スキル

問題を定性的・定量的に分析・整理し、解決すべき課題を抽出する。更に優先順位をつけている。

実務系スキル

  • プログラミングスキル
  • フレームワーク思考
  • ビジネスマナー
  • 分析・統計スキル
プログラミングスキルが身につく理由
WEBエンジニア/アプリエンジニア/インフラエンジニア/

WEB開発、アプリ開発、インフラ構築を通して、プログラミングスキルが身につきます。

募集要項

給与

時給
1,300円

シフト

  • 平日週3日以上
  • 1日4時間以上8時間以下勤務可
  • 勤務可能時間 10:00 〜 21:00

月60時間以上勤務可能な方

  • 服装・髪型自由
  • リモートインターン
  • 空きコマ勤務OK
  • 17時以降OK
  • 長期休暇OK(1週間以上)

勤務地

最寄り駅
渋谷駅 (徒歩1分)
所在地
東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア23F
勤務地備考
※屋内の受動喫煙対策
 有(喫煙室あり)

待遇

交通費全額支給(上限5万)

  • マンツーマン指導あり
  • 表彰制度あり
  • 交通費支給

研修・教育制度

目標設計制度、トレーナー制度あり。
また、社内勉強会、udemyでの学習支援あり

雇用形態

  • アルバイト
  • 派遣
  • 業務委託

※一般的な長期インターンの雇用形態はアルバイトになります

試用期間 90日間

応募条件

■必須条件
・プログラミングの基礎を理解している方
・コーディングの基礎がわかる方
・長期就業(半年~1年)可能な方
 2020年4月時点で、大学1年生~2年生、大学院1年生の方
 2020年4月時点で 大学3年生になった方でも、長期就業可能な方はご相談ください。
 ※大学4年生でも、大学院進学予定で学生継続する方はご応募可能です。
 専門学生1・2年生の方
・関東近郊在住の方
 ※遠方からの受付はしてません
・応募の際、Github IDをご教示ください。
書類選考通過した方にはGithub ID宛てにWEBテストをお送りいたします。


■求める人物像
・コミュニケーション力が有る方
 └異職種の人とのコミュニケーション・チームワークを円滑にとれる方
・問題解決力が有る方
・一緒に事業を作りたい方
・積極的に提案できる方

先輩社員がトレーナーについて、皆さんのスキルUPを支えます。
※高校生の応募は受け付けておりません。

  • 1・2年生歓迎
  • 理系学生歓迎
  • インターン経験者歓迎
  • バイト未経験者歓迎

選考プロセス

  • STEP 01

    4ステップあります

    ①書類選考

    ②WEBテスト

    ③人事面接

    ④CTO・マネージャー面接

企業の特徴

  • 上場企業
  • 平均年齢20代

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