仕事内容
◆配属について
・フロントエンドエンジニアを予定
【フロントエンドエンジニア】
・HTML5／CSSを用いたサイト制作・更新
・WordPressなどのCMSの構築～カスタマイズ・管理等
・JavaScriptを使用した動的表現（React, Vue.js など）
※デザインのご経験,興味のある方はデザインにも挑戦いただける環境です。
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【フロントエンドエンジニア】
社外に向けたページにかかわる開発作業を実施していただきます。
実践を通して自身の技術力を更に伸ばすだけでなく、新しい技術に触れることが可能です。
経験豊富な先輩から技術面でのサポートなどレクチャーを受けながら
より高いレベルでの業務に挑戦することができます。
・コーディング
デザイン完成済→コーディング開始
業務で扱っているツールなどの紹介や、技術面のテクニックなどのレクチャーを受けながら、現役フロントエンドエンジニアの技術を盗む絶好の機会です。
応募資格
【必須条件】
・2026年3月末までに卒業または卒業見込み、かつ2026年4月にご入社が可能な方
・プログラミングでの開発経験（言語は問いません。また、独学でも構いません。）
・実際に何かしらのプロダクトやWebサイトを開発、リリースしたご経験がある方。
経験が浅くても構いません。
ただし、全くの未経験の方（コードを書いたことがない方、開発環境に触れたことがない方）はエンジニア職にはご応募いただけません。
勤務地
＜住所＞
渋谷区宇田川町36-2 ノア渋谷1301
＜交通＞
・渋谷本社
各線「渋谷駅」徒歩約7分
勤務時間
フレックスタイム制
◆フレックスタイム制
※標準労働時間は、1日8時間とし、有給休暇については8時間の労働とみなし取り扱う。
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：6:00～11:00、16:00～22:00
休日休暇
【年間休日125日以上】
（土日）、祝日
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(4日)
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
※女性はもちろん、男性社員も取得・復帰実績多数（申告取得率100％）
介護休暇
有給休暇
※入社３か月で５日間付与
待遇・福利厚生
★年休125日以上
★有給消化を促す社風
★残業月10h以内
★産育休実績あり
・IT手当またはインターネット回線手配(在宅勤務者)
・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
・交通費支給(月2万円まで)
・時間外手当(みなし残業時間超過分)
・資格取得支援制度
・退職金制度(勤続2年以上)
・定期健康診断
・WワークOK
・社宅制度 （敷礼金、引っ越し費用）
※入社後に、会社指示で転居の場合は賃料も半額（上限5万円）負担。
※入社前の転居は初期費用・引っ越し費用のみ会社負担。
☆リモートワークサポート制度あり
その他に、PC、ソフト、マウスやキーボードなどの周辺機器、デスク、イスの購入を会社でサポートしています。
◇ 時短勤務制度あり
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