テレアポやフォーム・DM営業など、あらゆる営業手法を通じて、人手不足でお困りの企業様に対して、外国人雇用のご提案をしていただきます。

アプローチ対象は、「介護・外食業・宿泊業・製造業」を中心とした経営者や人事責任者。弊社からご紹介可能な人材は、ベトナム・ミャンマー・インドネシア・ネパール等、東南アジアを中心とした外国籍人材です。

SNSマーケティングを活用し、約15万人の求職者へアプローチし、顧客とのマッチング機会を創出します。

【入社後の流れ】
・インターン入社～2週間
基本的なビジネスマナーや業界知識のインプットを行います。人事担当者・部門の先輩と毎日座学で社会人の基礎スキルを身につけていただきます。

・インターン入社2週間～3ヶ月
アプローチ先のリスト作成及びコールを実施いただき、実際にOJT形式で実務を担っていただきます。顧客との架電内容については自動録音され、上長・先輩から都度フィードバックをいただくことで、高速でPDCAを回し、営業力を向上させることができます。

・インターン入社3ヶ月～
コールでのアプローチだけではなく、実際の商談にもチャレンジしていただきます。調整されたアポに対して、オンラインにて顧客の課題状況を把握した上で、解決施策をご提案する業務に集中してもらいます。最初は弊社代表や先輩の商談に同席する形ですが、最終的にはお一人で商談に挑んでいただきます。

【一緒に働くメンバー】
・大手コンサルティング会社のトップセールス→連続起業家→現在
・元スキマバイト運営企業のインサイドセールスリーダー
・元米電気自動車最大手のセールスエンジニア

【歓迎スキル・経験】
・インターン経験
・ベンチャー企業での勤務経験
・海外に興味がある方

【求める人物像】
・素直に物事を受け止められることができ向上心の強い方
・日々向上心を持ち、新しいスキル習得のため学び続けられる方
・自分の達成感だけではなく、チームへの貢献に喜びを感じる方
・仕事に責任を持って、ビジネスにコミットできる方
・ベンチャー特有の変化の激しい環境にワクワクする方

2名

今まで社長1名体制で営業活動を実施してきましたが、顧客数拡大に伴い、社長→メンバーへの権限移譲を進めています。
社長直下で営業専属担当として、弊社の事業拡大に貢献してもらいたいと考えています。

＜住所＞
本社/テレワークあり 東京都千代田区神田錦町２丁目2－１ KANDA SQUARE 11F
＜交通＞
・半蔵門線、神保町駅 ・都営新宿線、小川町 ・丸ノ内線、淡路町駅 いずれも駅から徒歩５分

シフト制

【必須】
週3日12時間以上業務にコミットできる方（平日10:00～19:00の間）

【歓迎】
圧倒的な当事者意識がある方
変化の激しい環境における適応能力
自責で物事を考えられる方（他責思考ではない）
高い成長意欲がある方

週3日以上、週12時間以上業務にコミットできる方
・平日10:00～19:00の間に勤務
・1日4時間以上の勤務

◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由
◇ テレワーク・在宅OK

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン商談の推奨
◇ オンライン選考OK
◇ リモートワークの推奨
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険

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